这是一个谜。失业率处于历史低位，但名义工资增长甚至没有回到衰退前的水平。为什么在劳动力市场如此紧张的情况下工资增长不高？《华尔街日报》最近的一篇文章认为，就业市场的低波动率可能是工资增长缓慢的原因。换工作通常是有利可图的，因为它往往是一个更好地利用个人技能的工作，因此提供更高的工资。换工作的人也可以通过诱导雇主支付更高的薪水来留住他们，从而帮助提高留职者的谈判地位。

但是跳槽率真的低吗？Shigeru Fujita、Gu...